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人才理念

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人才理念

制度為先:所謂:“沒有規矩,不成方圓”。浙江星鋒智能設備有限公司按照現化企業的管理要求,建立并實施科學、規范、可操作的管理制度,使企業有序健康的運行。

人本為尊:企業的活力來源于人,即對人的尊重和對人才的尊重。在企業管理中引入人性化的管理理念,是激勵員工勤奮奉獻的內在動力,以挖掘和激活員工的主人翁精神。

團隊為大:在團體動作和發展的過程中,摒棄個人英雄主義,以團隊為重。充分發揮團隊的協同合力的作用。

人力資源

Human Resources

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